Stratégie d’affaires

Élaborez et exécutez une stratégie d’affaires pour votre entreprise avec l’accompagnement d’un consultant expérimenté. Consultez nos conseils et astuces sur notre blogue en stratégie d’affaires pour atteindre vos objectifs.

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4 conseils pour les entreprises en hypercroissance

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L’importance de la proactivité pour une gestion efficace de l’hypercroissance L’hypercroissance dans une PME peut sembler excitante – à moins que vous ne soyez responsable des opérations et qu’il n’existe pas de stratégie pour ce qui doit changer en prévision du passage à cette phase (ou, idéalement, avant). Cet article présente 4 conseils stratégiques à mettre en œuvre dès aujourd’hui pour vous aider à gérer…

Un leader d'une PME se tient fièrement debout suite à un coaching en leadership avec son équipe

Le guide du coaching en leadership pour la gestion de la performance et le développement des compétences

Découvrez 9 modèles de coaching en leadership dans ce guide Le coaching en leadership, qu’il s’agisse d’accompagnement individuel en entreprise, d’équipe, de groupe, ou d’exécutifs, peut s’avérer complexe. Aider les autres à se développer et à se dépasser est probablement l’un des défis les plus significatifs pour un leader ou un gestionnaire. L’utilisation d’un modèles pour le leader coach peut considérablement faciliter cet exercice, autant…

Cette pme, encourage la performance organisationnelle lors de ses rencontres d'équipes

Qu’est-ce que la performance organisationnelle ?

Mieux comprendre la performance organisationnelle pour une gestion stratégique optimale La performance organisationnelle est la mesure de l’efficacité d’une organisation dans la réalisation de ses objectifs et l’utilisation de ses ressources. Elle englobe des facteurs tels que la productivité, la rentabilité, la satisfaction des clients, l’efficacité des processus, la qualité des produits et services, ainsi que l’engagement des employés. Essentiellement, il s’agit d’évaluer comment une…

Un coach OKR accompagnant une équipe pour atteindre le centre d'une cible, symbolisant la réussite de l'alignement stratégique et l'atteinte des objectifs dans le cadre d'un accompagnement OKR.

Investir dans les OKR pour renforcer un alignement stratégique dans l’entreprise.

Introduction aux Objectifs et Résultats clés (OKR) Les Objectifs et Résultats Clés (OKR) constituent un formidable outil pour piloter la performance de votre entreprise et permettre un alignement efficace de vos équipes. Adoptés par de nombreuses entreprises, des startups aux multinationales, ils favorisent l’alignement, la communication et la performance. Dans cet article, nous explorons le retour sur investissement (ROI) des OKR et vous montrons comment…

Comment mettre en place l'alignement stratégique dans son entreprise

Comprendre et mettre en place l’alignement stratégique dans votre PME

Si vous faites partie de l’équipe dirigeante d’une PME, vous avez probablement une bonne idée de sa stratégie et de ses objectifs généraux. Mais vous n’êtes peut-être pas certain de la meilleure façon de mettre en œuvre cette stratégie. Et même si vous avez un « roadmap » en tête, votre stratégie peut ne pas être évidente pour le reste de la compagnie. L’alignement stratégique est une…

Le modèle coaching d'entreprise GROW est un outil extraordinaire dans une entreprise

Le modèle de coaching d’entreprise GROW : 4 étapes pour développer le talent

Le modèle GROW : 4 étapes de coaching pour développer vos compétences en leadership Définition du coaching d’entreprise Le coaching en entreprise est une approche de développement professionnel qui aide les employés, les équipes et les dirigeants à améliorer leurs compétences clés en leadership, leurs performances et leur bien-être au travail. Le coaching en entreprise peut être réalisé par les leaders ou par un coach…

Une dirigeante structure un plan d'exécution stratégique avec ACXION PME, pour un atelier stratégique avec équipe.

Planifiez moins et exécutez mieux grâce au plan d’exécution stratégique

Vous en avez assez d’investir temps et effort dans un processus de planification stratégique qui ne vous donne pas les résultats attendus? Déjà, faut-t-il se fixer des buts et des objectifs clairs. Cependant, même si vous excellez à ce niveau, la simple définition de ces objectifs ne suffit pas à garantir votre réussite. Il est impératif d’élaborer un plan d’exécution stratégique (P.E.S) qui vous permettra…

Une croissance d’entreprise rentable, délibérée et planifiée

La croissance d’entreprise peut parfois être une question de vie ou de mort. Mais elle est de plus en plus difficile à maintenir face aux nouvelles dynamiques du marché : attentes des consommateurs, concurrence accrue et transformation numérique. La croissance est donc devenue quasiment un sport de contact, récompensant les entreprises qui peuvent repérer les opportunités à un niveau hyper granulaire et les saisir hyper…

10 actions immédiates pour relancer la croissance de votre PME

Contrairement au titre de notre article, vous devez peut-être gérer la croissance rapide de votre entreprise. Cependant, si votre but est de ramener votre PME sur le chemin de la croissance alors voyons ce que vous pouvez faire MAINTENANT pour renforcer chacun des piliers qui ont un impact sur vos objectifs de revenus. Relancer la croissance commence par une stratégie Sortir des sentiers battus…

Élaborer une Stratégie d’Affaires Efficace en 7 Étapes

Dans le monde des affaires, il est crucial de disposer d’une stratégie solide pour atteindre vos objectifs et vous démarquer de la concurrence. Cependant, élaborer une stratégie d’affaires peut sembler décourageant pour les entrepreneurs débutants et les gérants de petites entreprises. Heureusement, en suivant ces 7 étapes simples, vous pouvez élaborer une stratégie d’affaires efficace en toute confiance. Évaluez votre situation actuelle Avant de…